1: ばーど ★ 2018/04/01(日) 21:10:37.73 ID:CAP_USER9
厚生労働省は4月1日から7月31日まで「アルバイトの労働条件を確かめよう!」キャンペーンを実施する。新入学生がアルバイトを始めるこの時期に、労働条件の確認を促すことが目的だ。

同省では、「仕事(アルバイト)のトラブル こんな事で困っていませんか?」というリーフレットを作成。

「お店が忙しくて休憩がもらえません」
「学校のテストがある日もシフトを入れられてしまいます」

など、学生アルバイトが直面しそうなトラブルを例示し、困ったことがあれば電話で相談するよう呼びかけている。このリーフレットを全国の大学や短期大学に送付し、新入生への配布を依頼する。

新入学生に向けた注意換気
0330mhlw

厚労省HP
「アルバイトの労働条件を確かめよう!」キャンペーンを全国で実施
http://www.mhlw.go.jp/stf/houdou/0000158976.html

https://news.careerconnection.jp/?p=52351

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3: 名無しさん@1周年 2018/04/01(日) 21:11:52.03 ID:UtmR96O60
>>1
労基はちゃんと仕事しろ

13: 名無しさん@1周年 2018/04/01(日) 21:20:11.42 ID:YfkqTEMC0
義務教育でやれよ

7: 名無しさん@1周年 2018/04/01(日) 21:14:07.49 ID:jnPrlDAd0
うちはマックス4万とられた

9: 名無しさん@1周年 2018/04/01(日) 21:15:48.35 ID:mFp/Bt3h0
>>困ったことがあれば電話で相談するよう呼びかけている

もしもし、あの、労基が仕事をしないんですが
どうしたらいいでしょうか?

10: 名無しさん@1周年 2018/04/01(日) 21:17:30.98 ID:rAcL7nz90
そんなもん出るところ出るぞって言えない学生がバカなだけ。

97: 名無しさん@1周年 2018/04/01(日) 23:22:50.79 ID:UC22X7pY0
>>10
反論する=やめるって話だからな

まあやめたらいいんだけど、やめるなら何も言わずやめたほうが楽だし
やっぱり反論するかやめるかの話に

12: 名無しさん@1周年 2018/04/01(日) 21:19:07.66 ID:R2GQ71Ax0
そういう脅しかけとかなきゃ
平気で無断欠勤するだろ

127: 名無しさん@1周年 2018/04/02(月) 00:07:02.54 ID:VN9dgIdu0
>>12
宛にならん労働力を雇用するのもどうかと思うがな
自業自得だろ

14: 名無しさん@1周年 2018/04/01(日) 21:20:19.21 ID:FLzU+AUb0
まー社内規則の懲罰で予め定めてた場合は別なんだなー。

52: 名無しさん@1周年 2018/04/01(日) 22:05:35.75 ID:UtmR96O60
>>14
仕事で破損した場合に請求するのは違法だよ

18: 名無しさん@1周年 2018/04/01(日) 21:24:01.04 ID:DgGwVJZi0
中学校で道徳やるよりは労働法規教えた方が世のためだと思う

20: 名無しさん@1周年 2018/04/01(日) 21:24:55.13 ID:LgYgpZaC0
それよか中学か高校で労働関係法令、税金、社会福祉関係法令に関する知識を学校で教えるようにすべき
家庭科では冠婚葬祭に関する内容、役所に提出する一般生活関連の書類の種類と書き方、不動産の賃貸に関する内容を教えるべき

21: 名無しさん@1周年 2018/04/01(日) 21:26:28.81 ID:GmlCxXEE0
遅刻で罰金は、無いな。
無欠で罰金はあり。

当欠(連絡あり)、遅刻は、皆勤手当無しで対応。

遅刻で罰金とるとこは、商売したらヤバイぐらい人がいないとこだからなw

48: 名無しさん@1周年 2018/04/01(日) 22:03:28.51 ID:O9/Ca0pG0
>>21
遅刻で取るにしても就業規則に遅刻で減給制裁として控除するって定めていて、
金額がその本来働く時間の時給換算分とか、1日分の半分、かつ1ヶ月の10分の1以下なら何ら問題無いんだわな
問題あるのは明らかに遅刻分を超える金額取ったり、「罰金」という名目を使っている場合だね

23: 名無しさん@1周年 2018/04/01(日) 21:34:32.15 ID:UU1G+KwN0
遅刻なら欠勤扱いでいいんじゃね

24: 名無しさん@1周年 2018/04/01(日) 21:36:01.07 ID:FMYx3Yyg0
遅刻したら罰金いかんのか

53: 名無しさん@1周年 2018/04/01(日) 22:06:31.89 ID:UtmR96O60
>>24
罰金はおかしい
サラリーマンでもそんなところはない
その分欠勤ついて給料減るだけだ

32: 名無しさん@1周年 2018/04/01(日) 21:48:03.75 ID:D+K4RxVz0
経営者に対し実刑や罰金数百万円とか厳しくやらないとなくならんやろ

34: 名無しさん@1周年 2018/04/01(日) 21:48:51.17 ID:2C1YSXEP0
遅刻で罰金3000円とか田舎のキャバクラじゃね。

35: 名無しさん@1周年 2018/04/01(日) 21:51:06.78 ID:1Z5dVnPd0
店長が逮捕されて店がなりたたなくなったら
休めるんだから警察利用しろ

37: 名無しさん@1周年 2018/04/01(日) 21:52:54.29 ID:1Z5dVnPd0
文句の言い方やどこに訴えてどうすればいいかを
義務教育で教えるべきだよな

38: 名無しさん@1周年 2018/04/01(日) 21:54:11.80 ID:JChehFto0
学校で労働基準法習わんのけ?

42: 名無しさん@1周年 2018/04/01(日) 21:56:40.66 ID:hYwwprb80
>>38
わざわざ奴隷に知恵をつけさせるようなことを政府がやるわけないじゃん

62: 名無しさん@1周年 2018/04/01(日) 22:19:17.80 ID:sMmqyqu/0
>>38
自分は就職した後に休日利用して行政書士の学校に通ったけど労基法に限らず法は勉強して損はないよね

40: 名無しさん@1周年 2018/04/01(日) 21:55:14.76 ID:VSwltrYc0
高校の現代社会で教えた方が良いんじゃね?

41: 名無しさん@1周年 2018/04/01(日) 21:56:29.51 ID:PBh1rQN30
自分も昔バイトで遅刻して罰金払った事ある
無知だったからホイホイ払ってしまった

46: 名無しさん@1周年 2018/04/01(日) 21:59:43.63 ID:cEYcmFXz0
遅刻ならその分差し引いとけばいいんでないのか?

47: 名無しさん@1周年 2018/04/01(日) 22:01:11.97 ID:jzUGriWR0
<労働基準法32条>

1項:使用者は、労働者に、休憩時間を除き1週間について40時間を超えて、労働させてはならない。

2項:使用者は、1週間の各日については、労働者に、休憩時間を除き1日について8時間を超えて、労働させてはならない。

早出残業休出などの、時間外労働は違法なのに、何でまかり通ってるの?

51: 名無しさん@1周年 2018/04/01(日) 22:05:27.63 ID:O9/Ca0pG0
>>47
労働基準法第36条で、使用者と労働者との間で協定を結べば割増賃金を払う事で時間外労働・休日労働をする事が認められる
いわゆる36協定というやつだ

54: 名無しさん@1周年 2018/04/01(日) 22:07:38.70 ID:UtmR96O60
>>51
ちゃんと雇用契約書かわしてるアルバイトなんて
見たことないわ

50: 名無しさん@1周年 2018/04/01(日) 22:05:25.71 ID:LPj4ovN00
それらをやってもおとがめなしだからやりたい放題なんだろ

57: 名無しさん@1周年 2018/04/01(日) 22:11:46.47 ID:bIgf0Lln0
労働基準法が機能していないのが問題
一度厚労省全員クビにして堅物な新人に置き換えたらいい

60: 名無しさん@1周年 2018/04/01(日) 22:16:00.23 ID:O9/Ca0pG0
>>57
労働に関する警察官である労働基準監督官、労働基準監督署、労働局が警察と比べて機能してないのは明らかだ
今の状態に関しては、巡回監視できるくらい人員増えてもいいくらいだ
将来改善されたらそこまで多人数は要らなくなるだろうけど、いつになるか…そもそも実現できるか…

63: 名無しさん@1周年 2018/04/01(日) 22:22:24.74 ID:hZP6PInj0
仮に罰金3000円だとしてその3000円はどこに行くのよ
店長のポケットマネー?

82: 名無しさん@1周年 2018/04/01(日) 22:56:59.29 ID:dbFnloFI0
>>63
確かにその3000円は経理上どのように処理されるのか
合法であるならそこはちゃんと筋道たてないとな

69: 名無しさん@1周年 2018/04/01(日) 22:34:18.18 ID:4xr2uIDn0
働ける年齢、高校生くらいでこういう社会で役に立つ知識教えてほしかったな

70: 名無しさん@1周年 2018/04/01(日) 22:35:53.69 ID:GGdo11Kv0
司法警察としての任務を全うすれば改善されるだろ?無駄金浪費せずに仕事しろよ

72: 名無しさん@1周年 2018/04/01(日) 22:41:26.80 ID:cbsxYjnj0
労働基準法に対する罰則を三倍にしろ
そして、厚労省で事案すべて公開、これで。

73: 名無しさん@1周年 2018/04/01(日) 22:42:27.34 ID:bIgf0Lln0
しかし労基ってサビ残や有休は放置で
遅刻による損失はわりと認めないって
どっち贔屓してるかわからん実態

ザビ残は倒産するくらい罰金でいいから
過度な遅刻は罰則強くできればもっと円滑なのに

78: 名無しさん@1周年 2018/04/01(日) 22:51:41.24 ID:L7NueuTp0
前やってた仕事(公共事業)で、監督署に労災かけてます、
ってハンコもらいによく行ってたんだけど、相談にきてた
労働者を冷たくあしらってたのを見たことがある

相談してる方にも問題あったのかもしれないが
奴らは労働者側なのだろうか

85: 名無しさん@1周年 2018/04/01(日) 23:01:47.28 ID:O9/Ca0pG0
>>78
監督署は相談はあんまり聞いてくれない
中には愚痴っぽい事をこぼしにくる人も居るが、監督署は聞いちゃいない

監督署が聞く場合は、実際の事案を説明して法令の第何条に違反している、と明白に訴えた場合だ
そうでないと監督署は聞いてくれないが、法令違反が明白な場合は動かざるを得なくなる
法令違反に対して動かなかったら今度はその事の方が問題になるから

94: 名無しさん@1周年 2018/04/01(日) 23:15:47.23 ID:sx7ckHxD0
学生のキャバクラバイトは?
遅刻欠勤の罰金がけっこうな額だよね

95: 名無しさん@1周年 2018/04/01(日) 23:17:45.27 ID:gFiOeDNF0
京都の料亭で皿洗いバイトしてたとき、漆器を割って15000弁償させられたわ
違法の可能性あるのか?
なんか湯だけで洗うからメッチャ熱かったな

98: 名無しさん@1周年 2018/04/01(日) 23:24:10.92 ID:JJQfLwm20
高校で教えるべきこと
古文なんかより大事

101: 名無しさん@1周年 2018/04/01(日) 23:29:55.50 ID:fuh5IdWJ0
飲食はこういうの多いよなー
「社会に出たらこんなの当たり前だ!」
とかいって子供を騙すwww

103: 名無しさん@1周年 2018/04/01(日) 23:31:46.71 ID:tIdZeUDXO
引っ越し屋のバイトで
即日払い、という条件だったのに
一部のみ支払われて、残りは次回出勤日に払う・・・
とかいうのもあるよね

あと、ご祝儀みたいなの貰っても
全部リーダーみたいな奴に没収されんの

107: 名無しさん@1周年 2018/04/01(日) 23:37:41.21 ID:qFa9QCaC0
>>103
賃金全額払い違反やな
信じられんな…
ご祝儀はどんな名目の金銭かわからんからあれだが…

104: 名無しさん@1周年 2018/04/01(日) 23:34:03.06 ID:mebV+wxS0
厚労省ってなんか問題解決できたことあんの?

105: 名無しさん@1周年 2018/04/01(日) 23:34:48.78 ID:aERS+lTn0
経団連「余計なことするな」

108: 名無しさん@1周年 2018/04/01(日) 23:42:46.04 ID:QYMlI5Ix0
高校生のころにバイトしてたコンビニが人が足りないから週6で入ってとか
休むなら代わりの奴探せとか言ってたな
もう潰れてなくなったけど

111: 名無しさん@1周年 2018/04/01(日) 23:49:51.41 ID:gFiOeDNF0
引越しバイトも酷かったな
日当一万ってので行ったんだけど終了時にハンコを押さなきゃいけなくて、未所持だったので後日でもっていったら今じゃなきゃダメ、ハンコないなら半額っていう規定って五千円わたされた
あれって法律でオッケーだったのか・・・

115: 名無しさん@1周年 2018/04/01(日) 23:56:18.79 ID:JFsUJWS60
>>111
アウトに決まってんじゃん

123: 名無しさん@1周年 2018/04/02(月) 00:04:53.31 ID:E/mB6mxB0
罰金ルールは違反ってのを会社に言ったけど一切無視
会社は嫌なら辞めろって普通に言うからな
あと役人から言われるまで絶対払わない

131: 名無しさん@1周年 2018/04/02(月) 00:15:05.04 ID:WSSPDxSQ0
やらせとけ 今どきこんなん人が集まらんわ

134: 名無しさん@1周年 2018/04/02(月) 00:17:57.85 ID:SeU3Ve/n0
違法だからな
録音して垂れこめよ

149: 名無しさん@1周年 2018/04/02(月) 00:39:32.10 ID:/Vm5WeDL0
いくら法を知ったところで強く出られないのが使われる者の身ってもんだろう

159: 名無しさん@1周年 2018/04/02(月) 01:12:56.57 ID:VWZdWB9q0
着替えの時間に賃金出す所ってほとんど無いよな
無いことはないが出してるほうが珍しい
俺は無視してタイムカード切ってから着替えてたけれど

185: 名無しさん@1周年 2018/04/02(月) 02:18:34.51 ID:s2nircfg0
罰金取ってるところは、労基の他に税務署にもチクったほうがいいのかな?

208: 名無しさん@1周年 2018/04/02(月) 04:53:07.16 ID:msAu/8zJ0
学生には最低賃金は適用されないといった嘘も多いかな
一部の国では年齢により最低賃金が異なる場合はあるが

211: 名無しさん@1周年 2018/04/02(月) 05:19:26.87 ID:q+MslTf80
経団連とかが学生に余計な事を教えるなって怒るぞ

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